Positiiviset tuotot 1-3-5 vuotta

Katsoin taas uuden Arvopaperin sivuilta 72-73 mitkä yhtiöt näyttävät pelkkää plussaa tuotoissa 1, 3 ja 5 vuodelta. Alla lista, aika erikoisia vaihtoehtoja siinä näkyy. Oriola_KD ja Talvivaara sisältävät vain 1-3 v luvut.

Aspo
Basware
Biohit
Digia
Fiskars
Kemira
Kone
Okmetic
Olvi
Oral
Oriola-KD
PKC
Proha
QPR
Raisio
Stonesoft
Talvivaara
Turkistuottajat

One thought on “Positiiviset tuotot 1-3-5 vuotta

  1. Kieltämättä erikoinen lista

    Kurssikäyrien perusteella Proha ja QPR ainakin ovat joutuneet listalle hyvällä tuurilla. Valittuina vuosina niiden kurssi on sattunut kehittymään hyvin, vaikka kokonaiskehitys on ollut surkea.
    Melkein voisi sanoa AP lehden jutusta, että ei pitäisi valita sattumanvaraisesti muutamia vuosia vertailun perustaksi.
    Innostuin selvittämään erikseen tämän hetken tilannetta positiivisesti kehittyneistä yhtiöistä 1-5 vuodessa ja kirjoittelen siitä varmaan erikseen.

    Pekka

Comments are closed.

Related Posts

Salkun rakenne

Oman salkun analysointityökalu

Analysoi salkkusi
 

Tein työkalun portfolion analysointiin ja uudelleentasapainottamiseen.

Kaikki käsitellään vain selaimessasi, eikä sitä tallenneta mihinkään.

https://my-portfolio-analyzer.lovable.app/

Valitse kieli oikeasta yläkulmasta

Tuo portfoliosi Excel-muodossa (huomioi osaketunnusten loppuosat, joita tarvitaan

Sijoittaminen

SpaceX ja passiivisten markkina-arvopainotteisten sijoitusrahastojen ongelma

Helsinki Capital Partnersin uutiskirjeessä lausutaan:

”Kun näin suuren markkina-arvon yhtiö (esim. SpaceX) lisätään pääindekseihin, se laukaisee markkinoilla ketjureaktion. Passiiviset indeksirahastot ovat sääntöjensä puitteissa pakotettuja ostamaan kyseistä

Talous Yhteiskunta

Persianlahdella rauha harvinaisen kaukana

Markkinat saivat maanantaina taas muistutuksen Persianlahden kriisin todellisesta tilasta propagandasta siivottuna. Brent-futuurit pomppasivat päälle viisi prosenttia, kun Israel ja Iran vaihtoivat ohjusiskuja huolimatta Donald Trumpin vakuutteluista neuvottelujen