Työelämän laatu on kohentunut vuoden 2010 aikana. Työnteon mielekkyys on kuitenkin työolobarometrin mukaan edelleen osa-alue, jossa yhteiskunnalla on paljon kehitettävää ja pohdittavaa. Tämä on koko yhteiskunnan toimintaan, asenteisiin, työtehtäväkiertoon ja työlainsäädäntöön liittyvä rakenteellinen seikka, jonka ratkaiseminen vaatii yhteiskunnallisia innovaatioita. 

Paikallinen sopiminen näyttää kuitenkin työvoimaministeri Anni Sinnemäen mukaan lisänneen avoimuutta, oikeudenmukaisuuden tuntua ja tyytyväisyyttä. Työolot ovat kokonaisuutena kehittyneet selkeästi parempaan suuntaan.

Työhyvinvoinnin muutoksen suunta (Lähde: Työolobarometri)

Lisää tietoa: Työvoimaministeriö