Hyvien työntekijöiden houkuttelemiseen, hyvien työntekijöiden luomiseen ja heistä kiinnipitämiseen suhtaudutaan nykyään vakavasti ja työssä viihtyvyys onkin Suomessa yleensä hyvää. Videolla haastateltavana henkilöstöjohtaja Panu Luukka, toimitusjohtaja, Great Place to Work Institute sekä Maria Lundell Enfo Oyj.
Kuluvana vuonna yhtiöt ovat todella saaneet osoittaa kynsiensä terävyyden olosuhteiden muututtua vähintään haastaviksi ja usein tuskaisiksi kauppasodan ryskeessä. Sen roiskeet ulottuvat kaikkialle, kuten OECD:n tuore
Euroopan Keskuspankin (EKP) pääjohtaja Christine Lagarde antaa oheisella videolla selkeän viestin meille sijoittajille:
Keskuspankit siirtävät tällä hetkellä keskuspankkivarantojaan dollareista kultaan (kullan hinta nousee)
EKP:n tavoitteena
Johtamistapoja on monia: tehtävävien johtaminen, tavoitejohtaminen, vastuualuejohtaminen, henkilöjohtaminen, mielikuvajohtaminen. (lisää…)
Pohjoismaiseen salkkuuni on edellisen päivityksen jälkeen tullut muutamia uusia kiinnostavia kokelaita. Salkussani on monia yrityksiä, jotka tarjoavat minulle mahdollisuuksia, jännitystä ja nopeita käänteitä. Salkku on
Kommentit